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Desigualdades de género en el mercado laboral turístico

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Turismo Responsable

10-02-2021

Núria Abellan, Carla Izcara, Alejandra López, Marta Salvador

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Publicado

Resumen

Este informe pretende unir los conceptos de feminización y precariedad dentro del mercado laboral turístico para analizar las distintas desigualdades de género que emergen en el sector. En total, se analizan quince manifestaciones de desigualdad que ponen de relieve el papel de la mujer en la industria turística y evidencian la necesidad de un cambio en el sector. Esta investigación se ha realizado desde una perspectiva crítica e interseccional para así incorporar factores como la raza, el estatus migratorio, el contexto social y geográfico, la edad, el nivel de estudios, la orientación sexual, la identidad de género o las capacidades; elementos claves en el estudio de las desigualdades de género. Finalmente, el informe propone una agenda de investigación donde se recogen los vacíos existentes en la literatura científica y se plantean futuras líneas de investigación y propuestas de estudios concretos. Este informe ha sido realizado en el marco del proyecto «Plataforma de investigación en turismo, derechos humanos y equidad de género sobre América Latina» con el apoyo de la Agencia Catalana de Cooperación al Desarrollo (ACCD) (convocatoria 2019).

Referencia

Abellan, N., Izcara, N., López, A., Salvador, M. (2021). Desigualdades de género en el mercado laboral turístico. Barcelona: Alba Sud Editorial, Informes en Contraste, 14.

Bajar publicación (PDF, 2.88 MB)

 

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